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勤怠管理システムを導入するメリット

2022年7月24日 に Graziano が投稿 — コメントを残す

勤怠管理システムの導入にはいろいろなメリットがあります。

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勤怠管理とは従業員の勤務時間を管理すること

2022年7月21日 に Graziano が投稿 — コメントを残す

勤怠は従業員の出勤、退勤、休憩、休暇など社員の働く状況を示し Continue Reading →

カテゴリー: ビジネス/オフィス、仕事、出退勤 | タグ: 会社 | コメントを残す

社員に意識させない勤怠管理

2022年7月18日 に Graziano が投稿 — コメントを残す

出社や退社の時刻が管理されていると思うと社員はプレッシャーを Continue Reading →

カテゴリー: オンライン、コミュニケーション、ビジネス/オフィス | タグ: 仕事 | コメントを残す

勤怠管理システムとは

2022年7月15日 に Graziano が投稿 — コメントを残す

勤怠管理とは、会社が従業員を雇う上で必要なシステムです。

カテゴリー: ビジネス/オフィス、仕事、勤怠管理とは | タグ: 会社 | コメントを残す

勤怠管理の意義について

2022年7月12日 に Graziano が投稿 — コメントを残す

用法や意義は場面によって異なりますが、従業員の出勤時間や退勤 Continue Reading →

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タイムカードによる勤怠管理

2022年7月9日 に Graziano が投稿 — コメントを残す

近年労働者の労働時間、特に残業時間の増加が社会的問題となって Continue Reading →

カテゴリー: ビジネス/オフィス、仕事、勤務間インターバル | タグ: 会社 | コメントを残す

タイムカードでの勤怠管理の問題点

2022年7月6日 に Graziano が投稿 — コメントを残す

タイムカードでの勤怠管理では、不正をやることが容易であるとい Continue Reading →

カテゴリー: デメリット、テレワーク、ビジネス/オフィス | タグ: 仕事 | コメントを残す

タイムカードで勤怠管理

2022年7月3日 に Graziano が投稿 — コメントを残す

従業員の労働時間を管理することは、労働基準法で定められていま Continue Reading →

カテゴリー: テレワーク、ビジネス/オフィス、メリット | タグ: 仕事 | コメントを残す

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